Як знайти себе на українському ринку праці після кількох років за кордоном? Чи варто повертатися до попередньої професії, якщо попит на неї змінився? А, можливо, саме час спробувати себе в зовсім новій сфері?
Ці питання обговорювали в межах ініціативи Work with Ukraine, до якої долучився KSE ProfTech. Проєкт реалізує платформа Happy Monday у співпраці з Міжнародною організацією з міграції (МОМ) за фінансування Федеральної агенції Бельгії (Fedasil). Його мета — допомогти українцям за кордоном підтримувати професійний зв’язок з Україною та відкривати для себе нові кар’єрні можливості.
KSE ProfTech приєднався до серії онлайн-зустрічей, щоб показати ще один можливий кар’єрний шлях — опанування затребуваної технічної професії та працевлаштування на українському виробництві.
Під час експертної дискусії керівниця напряму партнерств KSE ProfTech Юлія Огілець розповіла про потреби роботодавців і можливості швидкої перекваліфікації. А випускниця Аріна Гончаренко взяла участь у вебінарі з особистими історіями українців, які повернулися з-за кордону, та поділилася досвідом зміни професії після повернення з Чехії.
Український ринок праці змінюється: які фахівці потрібні роботодавцям
За даними Міжнародної організації з міграції, станом на середину 2026 року близько 1,5 млн українців уже повернулися з-за кордону. Для частини з них повернення означає необхідність знову шукати роботу або переглядати свої професійні плани.
Водночас український ринок праці стикається з парадоксальною ситуацією: підприємства відчувають гострий дефіцит працівників, але люди з досвідом в інших сферах не завжди можуть знайти відповідні вакансії.
Саме на цю проблему звернула увагу Юлія Огілець під час експертної дискусії Work with Ukraine.
Юлія Огілець, керівниця напряму партнерств KSE ProfTech:
«Зараз на ринку праці існує дуже великий дисбаланс між професіями, у яких люди вже мають певний досвід, і тими спеціальностями, які безпосередньо потрібні роботодавцям сьогодні. KSE ProfTech працює саме з технічними спеціальностями, щоб зробити вхід у нову професію максимально швидким для людей із різним професійним досвідом».
Юлія Огілець розповіла про можливості перекваліфікації для людей, які раніше не працювали у промисловості. Серед слухачів KSE ProfTech — колишні вчителі, маркетологи, стоматологи та представники творчих професій.
Навчання дозволяє за один–п’ять тижнів опанувати затребувані технічні спеціальності: оператора верстатів із ЧПК, зварювальника або монтажника електроніки. Програми безкоштовні та розроблені з урахуванням потреб роботодавців.
Окремою темою дискусії стали умови працевлаштування. Майбутні слухачі KSE ProfTech можуть заздалегідь ознайомитися з компаніями-партнерами, умовами роботи та кар’єрними перспективами.
Для тих, хто планує повернення з-за кордону або переїзд до Києва, важливою може стати й підтримка з житлом. Частина роботодавців пропонує гуртожитки, компенсацію оренди або інші варіанти проживання.
Повернутися з Чехії та змінити професію: історія Аріни Гончаренко
Як виглядає професійна перекваліфікація на практиці, учасники Work with Ukraine змогли дізнатися з історії Аріни Гончаренко — випускниці KSE ProfTech, яка долучилася до вебінару про досвід повернення українців з-за кордону.
До повномасштабного вторгнення Аріна займалася дизайном інтер’єрів, навчалася в коледжі та планувала здобувати вищу освіту за кордоном. У 2022 році разом із мамою виїхала до Чехії, де працювала на заводі з виробництва автомобільних радіаторів.
Паралельно готувалася до вступу в університет, проте поступово почала переосмислювати свої плани. Зрештою вирішила повернутися в Україну.
Робота на чеському підприємстві змінила її уявлення про виробничі професії. Аріна побачила, що сучасне виробництво — це не обов’язково важка фізична праця, а й технології, спеціалізоване обладнання та можливості професійного розвитку.
Після повернення до Києва вона вирішила спробувати себе в новій сфері та обрала програму монтажу електроніки в KSE ProfTech.
Під час вебінару Аріна звернула увагу на стереотипи, які досі впливають на професійний вибір.
Аріна Гончаренко, випускниця KSE ProfTech:
«Ми маємо почати розглядати для себе роботу на виробництві як нормальну можливість. Це не вирок, не якийсь дауншифтинг. Це не щось невартісне, брудне чи обов’язково чоловіче. Ні, сучасні виробництва — це зовсім інше».
На думку Аріни, зміна професії не повинна сприйматися як крок назад. Особливо сьогодні, коли технології змінюють характер роботи, а практичні навички стають дедалі затребуванішими.
Її власний досвід підтверджує, що перехід у нову сферу може відбутися досить швидко. Після завершення навчання Аріна пройшла співбесіду, виконала практичне завдання та отримала роботу на українському підприємстві.
Аріна Гончаренко, випускниця KSE ProfTech:
«Після закінчення курсів я просто пішла до роботодавця-партнера, пройшла співбесіду, зробила тестове завдання, показала все, як мене вчили паяти. Мені сказали: «Супер!». Влаштувалася, пішла працювати».
Під час розмови Аріна також наголосила, що можливості працевлаштування суттєво відрізняються залежно від сфери. Поки в одних галузях конкуренція за вакансії залишається високою, виробничі підприємства активно шукають працівників і готові допомагати новачкам адаптуватися до конкретних робочих процесів.
Її історія стала прикладом того, як повернення в Україну може поєднуватися з переосмисленням кар’єри та вибором професії, яку раніше людина навіть не розглядала.
Від експертних дискусій до знайомства з роботодавцями
Work with Ukraine поєднала кілька форматів, покликаних допомогти українцям за кордоном краще орієнтуватися в можливостях українського ринку праці.
У межах серії вебінарів «Кар’єра без кордонів: як знайти кар’єрні можливості в українських компаніях» учасники обговорювали актуальні вакансії, вимоги роботодавців, перспективи професійного розвитку та досвід людей, які вже повернулися в Україну.
Також відбувся Resume Drop — онлайн-ярмарок вакансій, під час якого кандидати могли познайомитися з українськими компаніями та дізнатися про можливості працевлаштування.
Окремим напрямом стала інформаційна підтримка. Зокрема, на платформі Happy Monday вийшов матеріал «Мені бракувало самого відчуття життя»: чому та як українці повертаються з-за кордону, до якого увійшли історії двох випускниць KSE ProfTech — Аріни Гончаренко та Ірини Телли.
Крім того, на Happy Monday запровадили спеціальний фільтр вакансій «Дружні до українців за кордоном», який допомагає знаходити компанії, відкриті до співпраці з кандидатами, що наразі перебувають за межами України.
Нові кар’єрні можливості починаються з обізнаності
Участь у Work with Ukraine стала для KSE ProfTech можливістю розповісти українцям за кордоном про професії, на які сьогодні є попит, та показати реальні шляхи входу в сучасне виробництво.
Адже для багатьох людей технічні спеціальності досі залишаються малознайомою сферою. Уявлення про складні умови праці, необхідність багаторічного навчання або відсутність кар’єрних перспектив нерідко стримують тих, хто міг би реалізувати себе в промисловості.
Саме тому важливо поєднувати експертну інформацію про ринок праці з особистими історіями людей, які вже пройшли шлях перекваліфікації.
Сьогодні понад 80% випускників KSE ProfTech працевлаштовуються після навчання, а понад 90% роботодавців-партнерів повертаються за новими кандидатами.
Професійні можливості в Україні не обмежуються попереднім досвідом чи здобутою освітою. Іноді наступний кар’єрний крок починається зі знайомства з професією, про яку людина раніше навіть не замислювалася.
Дізнатися більше про безкоштовні програми навчання та можливості працевлаштування можна на сайті KSE ProfTech.
